揭露了Xinxiang的Donglai成千上万人的详细信息：有

8月10日，Panglai的创始人Yu Donglai宣布了新西安（Xinxiang）三名胖工人的Donglai收藏的最新细节。过去，Yu Donglai宣布该项目计划招募近1,000人。其中，在艰难的新疆地区和西藏高原服务的退休边境警卫中有200个职位，有20个职位用于犯罪记录。根据Yu Donglai的说法，招聘计划构成了标准，并将晋升为批处理，并且没有曾经的招聘方法。注册渠道被确定为在线，并同时设置初始评估过程。不符合标准的注册信息不能输入后续过程。该招聘还设定了注册截止日期机制：顾问区域的总数约为1,000，但是当申请人数量达到3,000时，注册将自动停止。 Yu Donglai解释说，这是为了防止由于申请人数量过多而失败的人数，进一步超过了职位数量，并减少了不必要的损失感觉。过去，达赫每日（Dahe Daily）领导了有关招聘的报告。该报告详细揭示了Yu Donglai的特殊立场的背景和考虑：Pang Donglai将招募20％的悬崖退休边境警卫，旨在“为受尊重的国家做出贡献的士兵制造”；留下2％的职位释放囚犯是“以通过道路的群体恢复尊严”。这一举动迅速吸引了社会的广泛关注，许多网民被蜂拥而至到Donglai社会帐户评论领域，以寻找工作，形成了“大规模的在线求职站点”。与Xinxiang现有的Donglai商业项目一样，Damang和Erpang通过高质量的服务积累了高市场认可。目前，招聘工具标准和随后的发展应直到表达。负责编辑：陈丹丹（Chen Dandan）在发表演讲时请遵守新闻答复服务协议